• +7 (473) 263-25-82
Воронеж, Писателя Маршака ул, 12

Структура и органы управления

 

На основании статьи 26. Управление образовательной организацией (Закон "Об образовании в РФ" 273-ФЗ) в образовательной организации формируются коллегиальные органы управления, к которым относятся общее собрание работников образовательной организации, педагогический совет, а также могут формироваться попечительский совет, управляющий совет, наблюдательный совет и другие коллегиальные органы управления, предусмотренные уставом соответствующей образовательной организации. В нашем ДОУ имеются: попечительский совет, общее собрание работников, педагогический совет.


Попечительский совет

Попечительский совет является формой коллегиального органа управления.
К компетенции Попечительского совета относится:
- содействие привлечению внебюджетных средств для обеспечения деятельности и развития бюджетного учреждения;
- содействие организации и улучшению условий труда педагогических и других работников бюджетного учреждения;
- содействие организации конкурсов, соревнований и других массовых внешкольных мероприятий бюджетного учреждения;
- содействие совершенствованию материально - технической базы бюджетного учреждения, благоустройству его помещений и территории;
-общественный контроль над использованием целевых взносов и добровольных пожертвований юридических и физических лиц.
Попечительский совет создается по инициативе благотворителей и является добровольным объединением, для содействия внебюджетному финансовому обеспечению бюджетного учреждения и оказания бюджетному учреждению организационной, консультативной и иной помощи.
Попечительский совет формируется решением Управляющего Совета на основании рекомендаций Учредителя, администрации, родительского комитета, либо в инициативном порядке благотворителями, спонсорами и иными лицами, внесшими пожертвования в развитие образовательной организации и имеющими высокий общественный авторитет.
Заседания Попечительского совета проводятся по мере необходимости, но не реже 4 раз в год, и считаются правомочными, если на них присутствуют не менее половины членов, и являются открытыми для всех членов Совета, которые на заседании наделяются правом совещательного голоса.
Попечительский совет принимает решение простым большинством голосов присутствующих на заседании членов. Каждый член имеет право одного голоса. При равенстве числа голосов голос председателя является решающим.


Общее собрание

Общее собрание работников является формой коллегиального органа управления, обеспечивающего возможность участия всех работников в управлении образовательной организацией.
К компетенции Общего собрания относится:
- принятие коллективного договора, правил внутреннего трудового распорядка, положения о премировании работников образовательной организации;
- выборы представителей работников в комиссию по трудовым спорам учреждения;
- создание рабочей группы из коллектива бюджетного учреждения по разработке изменений устава, в том числе изменений в виде новой редакции устава;
- создание первичной профсоюзной организации, которой поручается формирование представительного органа на переговорах с работодателем при заключении коллективного договора, если профсоюзная организация не объединяет более половины работников бюджетного учреждения;
- утверждение коллективных требований к работодателю;
Полномочия коллектива учреждения по принятию устава, изменений устава осуществляются общим собранием работников образовательного чреждения.
Общее собрание собирается по мере надобности, но не реже 2 раз в год. Инициатором созыва Общего собрания может быть Учредитель, заведующая бюджетного учреждения, Управляющий Совет, первичная профсоюзная организация или не менее одной трети работников бюджетного учреждения.
Общее собрание признается полномочным, если в нем приняло участие не менее половины от общего числа работников бюджетного учреждения.
Решение Общего собрания считается принятым, если за него проголосовало не менее половины работников, присутствующих на собрании.
Общее собрание вправе принимать решения, если на нем присутствует более половины работников.
Особенности процедуры голосования определяются специальным решением Общего собрания.

 Педагогический совет

В целях развития и совершенствования учебно-воспитательного процесса, повышения профессионального мастерства и творческого роста учителей и воспитателей в Учреждении действует Педагогический совет – форма самоуправления в виде коллегиального органа самоуправления образовательной организации, объединяющего педагогических работников учреждения.
Педагогический совет состоит из педагогических и административных работников учреждения. Создается для рассмотрения основных вопросов образовательного процесса. Председателем педагогического совета является заведующий бюджетного образовательного учреждения.
К компетенции Педагогического совета относится:
- обсуждение и выбор различных вариантов содержания образования, форм, методов учебно-воспитательного процесса и способов их реализации;
- обсуждение годового календарного учебного графика;
- организация работы по повышению квалификации педагогических работников и развитию их творческих инициатив;
Педагогический совет заседает по мере необходимости, но не реже 4 раз в год. Внеочередные заседания Педагогического совета проводятся по требованию не менее одной трети педагогических работников учреждения.
Решение Педагогического совета бюджетного учреждения является правомочным, если на его заседании присутствовало не менее двух третей педагогических работников и если за него проголосовало более половины присутствующих педагогов.
Процедура голосования определяется Педагогическим советом бюджетного учреждения.
Решения Педагогического совета реализуются приказами заведующего бюджетного учреждения.

 

Управляющая система состоит из двух блоков:

I блок - общественное управление:

Общее собрание трудового коллектива – принимает новые редакции Устава Учреждения, заключает коллективные договора, утверждает Правила внутреннего трудового распорядка, вносит предложения в части материально-технического обеспечения и оснащения образовательного процесса, мероприятий по охране и укреплению здоровья детей и работников Учреждения.

Педагогический совет - утверждает планы работы Учреждения, направления образовательной деятельности ДОУ, принимает образовательные программы, принимает решение об участии учреждения в инновационной деятельности, организует распространение педагогического опыта.

II блок  - административное  управление, имеющее многоуровневую структуру:

I уровень - заведующая детским садом 

Заведующая самостоятельно решает вопросы деятельности учреждения, не отнесённые к компетенции других органов управления (Учредителя). Управленческая деятельность заведующей обеспечивает материальные, организационные, правовые, социально-психологические условия для реализации функции управления жизнедеятельностью и образовательным процессом в ДОУ, утверждает стратегические документы (Образовательную программу, Программу развития и другие).

Объект управления заведующего - весь коллектив дошкольной образовательной организации.

II уровень – заместитель заведующей по учебно-воспитательной работе (зам. зав. по УВР), заместитель заведующей по административно-хозяйственной работе (зам зав. по АХР), врач ДОУ.

Курируют вопросы методического и материально-технического обеспечения учебно-воспитательного и лечебно-оздоровительного процессов, инновационную деятельность.

Объект управления – часть коллектива согласно функциональным обязанностям

III уровень - воспитатели, специалисты.

Организуют учебно-воспитательный и коррекционно-развивающий процессы, создают условия для успешного и качественного образования, воспитания и развития воспитанников, взаимодействуют с родителями воспитанников.

Объект управления третьего уровня – дети и их родители.

Модель структуры управления дошкольной образовательной организацией.

Таким образом, в нашей дошкольной образовательной организации создана мобильная, целостная система управления. Благодаря данной структуре управления Учреждением, работа представляет собой единый слаженный механизм.

 

СТРУКТУРА 
муниципального бюджетного дошкольного образовательного учреждения 
«Детский сад общеразвивающего вида №34» городского округа город Воронеж.

Учредитель: администрация городского округа город Воронеж.

1.АДМИНИСТРАТИВНО – УПРАВЛЕНЧЕСКИЙ БЛОК:

Заведующий

Болотова Светлана Александровна

Справочные телефоны: - 272-38-34

Адрес электронной почты: mdoudsorv34@yandex.ru

График работы: с 8:00 – 17:00

Замеситель заведующего по учебно-воспитательной работе

Жуковская Галина Владимировна

График работы: с 9:00 до 18:00

Старший воспитатель:

Лопатченко Татьяна Владимировна 

Справочные телефоны: 263 -25-82

График работы: с 9:00 – 19:00

Заместитель заведующей по административно-хозяйственной работе

Артамонова Ольга Васильевна 

Справочные телефоны: 263 -25-82

График работы: с 8:00 – 17:00

 

2.БЛОК ВОСПИТАТЕЛЬНО – ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ:

1.Воспитатели  - 28

2.Музыкальные руководители  - 2

3.Инструкторы по физической культуре  - 2

4.Педагог дополнительного образования по изобразительной деятельности  - 1

5.Педагог-психолог – 1

6.  Учитель – логопед - 1

3. МЕДИЦИНСКАЯ СЛУЖБА:

1. Медсестра -2

4. ХОЗЯЙСТВЕННЫЙ БЛОК:

1. Шеф-повар -1

2. Повар -4

3. Помощники воспитателя -14

4. Обслуживающий персонал – 23